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建 大 桥-东莞拓展培训

发布:qutuotuanjian阅读:8时间:3周前

形式:5人为一组最佳

类型:创造力,团队合作

时间:30分钟

材料:每组废纸(A450张,胶带一卷,剪刀一把,彩色笔一盒,

场地:教室

适用对象:参加团队建设及领导力训练的全体学员

 

东莞拓展培训活动目的

让学员体会在团队执行过程中,每位队员所应该扮演的角色及团队创意的产生。

 

操作程序

1. 培训师发给每个小组材料,并要每组在25分钟之后把建好的跨世纪长江桥的模型展示在全体学员面前。

2. 每组要派出一位代表来解说该组的建桥过程。

3. 最后由培训师带领选出最佳大桥并给该桥的建设者发奖品。

4. 在建桥过程中,每位组员的角色是怎样分配的,并且每个角色的扮演情况如何。

 

有关讨论

你们组的创意是怎么得来的?

在小组合作过程中大家的协调程度如何?


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